Skills learning
Skills learning richt zich op het ontwikkelen van specifieke vaardigheden bij medewerkers. Dit kan variëren van technische vaardigheden tot soft skills, zoals communicatie en leiderschap. Het proces omvat het identificeren van relevante vaardigheden, het creëren van een leerplan dat gericht is op de ontwikkeling ervan en het aanbieden van trainingen of workshops. Door te investeren in skills learning kunnen organisaties hun medewerkers helpen zich verder te ontwikkelen en beter te presteren. In de door ASCIE gehanteerde leerprogrammering waarbij gewerkt wordt met geïntegreerde leereenheden, leermodules en leergangen is skills-learning - samenhangend - op meerdere niveaus toepasbaar.
