Ontwikkeling regionale Zorgacademie in het Gooi, de Vechtstreek en Almere
Eén van de onderdelen ervan was het richten, inrichten en organiseren (oprichten) van de Regionale Zorg Academie Gooi-Vechtstreek-Almere. Uitgangspunt van deze academie is het vraag- en praktijkgestuurd opleiden, leren en ontwikkelen in regionaal verband. Niet alleen een opleiding en een gegarandeerde baan in de ouderenzorg, maar ook de start van een loopbaan in de regio was de gezamenlijke ambitie. Dat was de insteek van de Regionale Zorgacademie in het Gooi, de Vechtstreek en Almere. De opleidingskandidaat/zij-instromer krijgt een contract en opleiding bij de ene organisatie en loopt stage bij een of twee van de andere VVT-organisaties. Het ontwikkelingsproject heeft veel inzichten opgeleverd waarmee in de werk- en beroepspraktijk verder vorm en inhoud kan worden gegeven aan praktijkleren.
Ascie heeft op onderdelen bijgedragen aan de ontwikkeling van (vernieuwde) leerlijnen met leermodules en leereenheden en een leerplanschema met opleidingsinhoud gepresenteerd. Een belangrijk aspect van het praktijkleerconcept ging over het opzetten van een andere begeleidings-aanpak met de introductie van de Begeleidingsschil waarmee een andere werkwijze van begeleiden werd geïntroduceerd, meer passend bij zelfleren/zelfbegeleiding.
Tenslotte zijn adviezen uitgebracht over de organisatie van de academie als input voor het implementatieprogramma dat door de zorgorganisaties zelf uitgevoerd wordt. De bouwstenen die in dit ontwikkelproject als tussen- en eindresultaat beschikbaar zijn gekomen worden op dit moment succesvol in andere leerprogramma's - nationaal en internationaal - ingezet.
